Santa Casa de Campo Grande inicia contratações com entrevistas semanais

Ponto para entrega de currículos agora é na porta de vidro do hospital. (Foto: Divulgação)

A coleta dos currículos passou a ser feita na porta da instituição

A Santa Casa de Campo Grande mudou a forma de contratação para compor o quadro de colaboradores da unidade. A partir de agora, os currículos, que eram enviados somente pelo site do hospital, passam a ser recebidos na porta da unidade, e as entrevistas são semanalmente.

Este mês, foi instalada uma caixa identificada com “Trabalhe Conosco” no hall de entrada do hospital, que tem acesso pela porta de vidro. No ponto de entrega, os candidatos podem deixar seus currículos de maneira prática e direta, sem necessidade de agendamento prévio, o que facilita a participação nos processos seletivos.

A partir da coleta de currículos, o hospital faz entrevistas semanais no Prédio de Apoio Administrativo na Rua Rui Barbosa, s/nº, ao lado do pronto-socorro. Para as vagas operacionais, as entrevistas acontecem todas as quartas-feiras, das 13h30 às 14h. Já para as vagas destinadas a PcD (pessoas com deficiência), o processo ocorre todas as terças-feiras, das 8h30 às 10h.

Quem tiver interesse deve comparecer com currículo atualizado e documentos pessoais. A instituição afirma que a mudança ocorre para “fortalecer o quadro de colaboradores com profissionais engajados, que desejam contribuir para o atendimento de qualidade oferecido pela Santa Casa”.

Fonte: Midiamax